top of page
Banner_0000_Layer 5.jpg

HomeActualiteiten > Bericht

Mensch Arbeidsrecht Advocatuur deelt op haar website en
socialmedia-accounts regelmatig informatie over het kantoor en
het arbeidsrecht. Hieronder één van die berichten.

Stuwmeer aan wettelijke vakantiedagen voorkomen?

  • Lydia van den Heuvel-Rijnierse
  • 5 feb
  • 1 minuten om te lezen

5 februari 2025

Mensch Arbeidsrecht Advocatuur wettelijke vakantiedagen vervallen vervaltermijn verjaring verjaringstermijn bovenwettelijke vakantiedagen verjaren vervallen 1 januari 1 juli Lydia van den Heuvel-Rijnierse

Wettelijke vakantiedagen vervallen niet zomaar op 1 juli 2025. Werkgevers die een stuwmeer aan wettelijke vakantiedagen willen voorkomen doen er verstandig aan om op korte termijn het volgende te doen.


- Werknemers informeren over hun in 2024 opgebouwde wettelijke vakantierechten; en

- Werknemers in staat stellen om de in 2024 opgebouwde maar nog niet gebruikte wettelijke vakantierechten vóór 1 juli 2025 te gebruiken; en

- Werknemers laten weten dat de in 2024 opgebouwde maar nog niet gebruikte wettelijke vakantierechten met ingang van 1 juli 2025 vervallen als ze niet nog worden gebruikt.


Hoe dit precies zit, lees je in dit eerder al op deze website gepubliceerde bericht. Hoe het zit met bovenwettelijke vakantiedagen lees je in dit eerder al gepubliceerde bericht.


Op de foto: Kantoorhond George tijdens zijn vakantie in Spanje.

Meer weten? 

Neem contact op met één van de arbeidsrechtspecialisten van Mensch Arbeidsrecht Advocatuur voor informatie over het arbeidsrecht die op jouw situatie is afgestemd.

Alle berichten 

Alle berichten van Mensch Arbeidsrecht Advocatuur vind je hier.

Blijf op de hoogte

Volg Mensch Arbeidsrecht Advocatuur op LinkedIn, Facebook en/of Instagram als jij ook op de hoogte wilt blijven. 

n.jpg
bottom of page